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信誠(chéng)自然資源報(bào)名入口 / 招考公告 / 2024-03-29 / 2961次閱讀
宿州市信誠(chéng)自然資源勘測(cè)規(guī)劃有限責(zé)任公司為宿州市自然資源勘測(cè)規(guī)劃設(shè)計(jì)院下屬國(guó)有企業(yè)，主要從事土地勘測(cè)定界、自然資源調(diào)查測(cè)繪、國(guó)土空間規(guī)劃編制等工作。為加快宿州市自然資源勘測(cè)規(guī)劃設(shè)計(jì)院高質(zhì)量發(fā)展，充實(shí)人員力量，提高服務(wù)效能，根據(jù)工作需要，特面向社會(huì)公開(kāi)誠(chéng)聘專業(yè)技術(shù)人員4人，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘。
二、招聘計(jì)劃和程序
宿州市信誠(chéng)自然資源勘測(cè)規(guī)劃有限責(zé)任公司委托宿州市民生人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司（宿州市人才集團(tuán)全資子公司），面向社會(huì)公開(kāi)招聘調(diào)查測(cè)繪、空間規(guī)劃相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員各2名。工作按照?qǐng)?bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢和簽訂聘用合同等程序進(jìn)行。
三、基本條件及崗位資格條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
4.具有相應(yīng)崗位所要求的文化程度、工作能力及相關(guān)資格條件;
5.學(xué)歷要求為全日制本科及以上且第一學(xué)歷為全日制本科。
6.全日制本科生年齡要求在30周歲以下，全日制碩士博士或具有副高以上專業(yè)技術(shù)職稱的優(yōu)秀人員年齡可以放寬到40周歲以下。年齡算法：自出生日計(jì)算至報(bào)名截止日。
（二）崗位資格條件
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崗位 |
專業(yè) |
學(xué)歷 |
人數(shù) |
要求 |
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調(diào)查測(cè)繪崗 |
測(cè)繪工程類、攝影測(cè)量與遙感、地理信息系統(tǒng) |
全日制本科及以上 |
2人 |
1、熟練掌握GIS、CAD等行業(yè)軟件。 2、擔(dān)任項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或獨(dú)立承擔(dān)過(guò)2項(xiàng)各類土地類重大項(xiàng)目，如國(guó)土調(diào)查、耕地資源質(zhì)量分類調(diào)查評(píng)價(jià)、自然資源資產(chǎn)清查等。 3、具有測(cè)繪類高級(jí)工程師職稱、注冊(cè)測(cè)繪師等證書的優(yōu)先錄用。 4、應(yīng)屆畢業(yè)生需有相關(guān)項(xiàng)目實(shí)習(xí)經(jīng)歷（提供實(shí)習(xí)鑒定材料）。 5、能適應(yīng)外業(yè)踏勘、出差等工作。 |
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空間規(guī)劃崗 |
城鄉(xiāng)規(guī)劃、建筑工程類 |
全日制本科及以上 |
2人 |
1、具備較強(qiáng)文字功底和文本編寫能力。 2、熟練掌握GIS 等數(shù)據(jù)處理軟件。 3、應(yīng)屆畢業(yè)生需具備相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)歷。 4、具有注冊(cè)國(guó)土空間規(guī)劃師（注冊(cè)城鄉(xiāng)規(guī)劃師）的優(yōu)先錄用。 5、能適應(yīng)外業(yè)踏勘、出差等工作。 |
說(shuō)明：
⑴調(diào)查測(cè)繪崗位主要從事外業(yè)生產(chǎn)、數(shù)據(jù)處理等工作。
⑵空間規(guī)劃崗主要從事空間規(guī)劃類項(xiàng)目：總體規(guī)劃、專項(xiàng)規(guī)劃或詳細(xì)規(guī)劃、村莊規(guī)劃、規(guī)劃選址論證、土地預(yù)審報(bào)批咨詢及專題報(bào)告編制、節(jié)地狀況評(píng)價(jià)、土地整治規(guī)劃設(shè)計(jì)、專項(xiàng)數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)等工作。
（三）有下列情形的人員不得報(bào)考：
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰，或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；
3.有個(gè)人不良信用記錄的，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
4.因吸毒、嫖娼、賭博受到治安處罰的；
5.曾被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位或企業(yè)辭退或開(kāi)除公職的, 受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)及以上紀(jì)律處分的；
6.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；
7.受處分期間或影響期未滿的；
8.現(xiàn)役軍人，在讀的全日制普通高校學(xué)生；
9.與相關(guān)單位簽訂其他限制性規(guī)定且限制期限未滿的;
10.法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形的人員。
四、報(bào)名方式
本次報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2024年3月29日11:00至2024年4月14日下午5:00截止。
報(bào)名流程：
1.報(bào)考人員登錄宿州市人才集團(tuán)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名（http://www.eropalata.net/recruit），填寫《宿州市信誠(chéng)自然資源勘測(cè)規(guī)劃有限責(zé)任公司招聘報(bào)名表》，上傳本人電子照片及相關(guān)材料。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其報(bào)考資格。
2.查詢報(bào)名初審結(jié)果：報(bào)考人員報(bào)名后，2024年4月15日17：00前可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)了資格審查。通過(guò)審查的，不得改報(bào)其他崗位。
3.打印準(zhǔn)考證：考生依照通知從報(bào)名網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證，按準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證參加筆試。
4.資格復(fù)審：面試入圍人員需要進(jìn)行資格復(fù)審，報(bào)考人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)現(xiàn)場(chǎng)提交報(bào)名資格證明材料（招聘報(bào)名表、本人有效的居民身份證、畢業(yè)證的原件及復(fù)印件各1份，學(xué)歷需提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表1份，同時(shí)提供一寸白底近期免冠照片6張等）?？忌Y格復(fù)審時(shí)交驗(yàn)的材料應(yīng)與網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提交材料相符。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)以公告為準(zhǔn)。若未在規(guī)定的時(shí)間進(jìn)行資格復(fù)審，視為自動(dòng)放棄本次考試，將按照進(jìn)入面試人數(shù)在筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
咨詢電話：0557-3925558/18655701186
五、資格審查
根據(jù)招聘崗位要求，對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名材料進(jìn)行嚴(yán)格審核，經(jīng)初審合格后，確定并通知入圍面試人員名單。未接到通知的應(yīng)聘人員視為資格審查不通過(guò)，不再另行通知。
資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程。應(yīng)聘人員提供的信息及報(bào)名材料必須與本人實(shí)際情況、招聘條件相一致；凡弄虛作假通過(guò)資格審查,其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消面試、聘用等資格。
六、筆試、面試
具有注冊(cè)測(cè)繪師、注冊(cè)國(guó)土空間規(guī)劃師（注冊(cè)城鄉(xiāng)規(guī)劃師）等相關(guān)資格證書，且具有與應(yīng)聘崗位相對(duì)應(yīng)的副高以上職稱的技術(shù)人員采取面試方式；其他應(yīng)聘人員采取筆試+面試方式進(jìn)行。對(duì)通過(guò)資格條件審查應(yīng)聘人員，發(fā)放準(zhǔn)考證，考生憑準(zhǔn)考證和第二代身份證參加筆試、面試。
1.筆試主要考察應(yīng)聘者綜合素質(zhì)和專業(yè)知識(shí)水平。面試主要考察應(yīng)聘人員的基本素養(yǎng)、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合協(xié)調(diào)能力、專業(yè)知識(shí)、個(gè)性特征及崗位匹配度等。
2.采取面試方式招聘的，面試分為滿分100分；采取筆試+面試方式的總分為100分，其中面試分占60%，筆試分占40%。為確保用人質(zhì)量,筆試設(shè)60分為合格線，未達(dá)到60分及以上不予錄用，面試設(shè)70分為合格線，未達(dá)到70分及以上不予錄用。
3.筆試、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘人員需保持通訊暢通，因應(yīng)聘人員個(gè)人原因，導(dǎo)致無(wú)法取得聯(lián)系影響考試、面試的，后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。應(yīng)聘人員總成績(jī)相同，依次按學(xué)歷、最高學(xué)歷畢業(yè)年限的優(yōu)先級(jí)順序排名。報(bào)名人數(shù)和招聘人數(shù)比例原則上不低于2:1。
七、體檢
對(duì)于擬招錄人員由宿州市信誠(chéng)自然資源勘測(cè)規(guī)劃有限責(zé)任公司統(tǒng)一組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照招考國(guó)家公務(wù)員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。缺檢或體檢不合格者取消聘用資格，按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。出現(xiàn)成績(jī)相同情形時(shí),組織二次面試,并按照二次面試成績(jī)由高到低確定遞補(bǔ)體檢人員。
八、公示
確定擬聘用人員，在宿州市人才集團(tuán)有限公司官網(wǎng)（http://www.eropalata.net）進(jìn)行公示。
九、錄用
對(duì)公示無(wú)異議的擬聘用人員，發(fā)錄用通知。凡弄虛作假者，經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。
十、工作條件及待遇
1.工作地點(diǎn)：宿州市
2.用工形式:與宿州市信誠(chéng)自然資源勘測(cè)規(guī)劃有限責(zé)任公司簽訂勞動(dòng)合同，試用期3個(gè)月。試用期內(nèi)考核不合格的，取消聘用，解除勞動(dòng)合同。
3.薪酬福利：試用期待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿經(jīng)考核合格執(zhí)行宿州市信誠(chéng)自然資源勘測(cè)規(guī)劃有限責(zé)任公司正式員工薪酬標(biāo)準(zhǔn)（基本工資加績(jī)效獎(jiǎng)）；辦理六險(xiǎn)一金（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、職工互助保障、住房公積金）,享受帶薪年假，健康體檢，工會(huì)活動(dòng)，技能培訓(xùn)等福利待遇；外地人員提供職工宿舍，單位食堂提供三餐。
十一、其他事項(xiàng)
此次招聘工作最終解釋權(quán)歸宿州市民生人力資源服務(wù)有限公司所有。
宿州市民生人力資源服務(wù)有限公司
2024年3月29日
